“75所教育部直屬高校於2014年2月至3月首次對社會發布的‘就業質量年度報告’在內容完備性、公信力和信息公開方面總體有待提高，其綜合平均得分為56.8分。”今天😶🌫️，21世紀教育研究院對75所高校發布的“高校就業質量年度報告”進行分析後，得出上述結論。
教育部在2013年發布通知👨🏼🦱，要求“教育部直屬高校應在2014年2月底前，完成本校首次畢業生就業質量年度報告編製發布工作”，21世紀教育研究院對相關信息的對比研究發現，直屬高校“就業質量年度報告”發布情況整體不達標🤏🏻，部分被認為是國內頂尖名校的高校排名靠後，這可能與學校的重視程度有關。在75所高校中，重慶大學綜合得分最高，為72.4分。
在就業質量年度報告內容方面👨🏻🎨，各直屬高校在“就業基本情況”一項上完備性高，達100%；得分率最低的為“相關分析”一項🏡，報告中提到用人單位評價的僅36所高校，提到公眾關心的月收入💆🏿、就業現狀滿意度（簽約滿意度）、專業相關度（專業對口）或離職率（違約率）等任一關於就業質量指標的僅48所高校。此外，高校年報在就業對專業設置和招生的影響，以及就業趨勢研判等內容上較為欠缺。整體年報內容完備性與公信力平均得分較低🐠，僅為55.4分。
教育部通知要求，高校在就業信息公開中，要有第三方評價，但僅有11所高校使用了第三方數據💆♀️。
值得註意的是，雖然各直屬高校年報中均有備受關註的“就業率”數據，但存在就業率統計方式和截止時間不一的問題。對於統計方式，比如西安交通大學的畢業生就業率統計方式為“（國內升學+ 出國+ 簽約就業+ 靈活就業）/畢業生總人數×100%”，其中靈活就業包括“簽勞動合同+ 單位用工證明+ 自由職業+ 自主創業”；華東師範大學則為“（畢業生總數－登記未就業數）/ 畢業生總數”。對就業率的統計時間也不盡相同👩🏻🚀，截至日期從2013年7月15日到2013年12月31日不等🍫。此外，四成高校未及時發布就業質量年度報告。（希望來源：中國青年報）
